Toggle navigation
首頁
總裁課程
總裁研修
管理實務
金融投資
總監研修
房地產班
行業課程
學位項目
標桿游學
北大總裁班
課程資訊
課程安排
學員感言
圖說課堂
管理文庫
管理前沿
戰略管理
管理運營
企業文化
危機公關
營銷策劃
銷售管理
品牌管理
財務稅收
授課老師
戰略管理
領導藝術
市場營銷
人力資源
財務金融
經營管理
國學思想
項目管理
行業專家
企業內訓
領導素養
戰略管理
經營管理
人力資源
財務管理
市場營銷
生產運營
職業發展
定制培訓
培訓中心
課件視頻
課件下載
老師視頻
管理專題
首頁
授課老師
人力資源
績效薪酬
人力資源
選育用留
培訓師
企業文化
人才戰略
績效薪酬
彭榮模
中國十佳人力資源培訓師獎項獲得者
《非人力資源經理的人力資源管理》 《經理人績效管理能力通關訓練》《新生代員工的管理與激勵技巧》《新“薪”之火——薪酬設計與福利體系的構建》《招聘管理與結構化面試甄選技巧》《非貨幣激勵員工的九大方略》《領導者的人才管理》《企業年度目標分解落地與業績突破關鍵策略》?《企業經營目標實現與業績突破關鍵策略》
朱恒鑫
資深醫院經營管理與醫院營銷專家
《現代醫院經營與醫院營銷戰略》《如何做好醫院職業院長》《現代醫院文化塑造》《平衡積分卡與醫院績效管理》《醫院決策力與領導力提高》《現代醫院經營與營銷導向》《新形勢下,現代醫院的經營管理與可持續性發展》
張智勇
北京大學心理與認知學院副教授,博士生導師
《組織行為學》、《應用心理學》、《管理技能開發》、《薪酬管理》
魯百年
美國Business Objects公司中國區咨詢顧問總監
《 創新設計思維之企業數字化轉型》《全面企業績效管理》《獲得大訂單的三部曲》《服務營銷與創新》《大數據時代商務分析應用》《創新設計思維》《客戶也瘋狂--培育粉絲客戶的服務與營銷技巧》
傅飛強
北京化工大學經濟管理學院副教授碩士生導師
《戰略性人力資源管理的系統整合》 《非人的人力資源管理:角色、責任、方法》《100億-8000億的力量:華為人力資源管理最優實踐》 《全能績效管理與績效領導力的提升》 《薪酬管理與全面激勵體系》《組織行為學:尋找人力資源管理的源動力》 《企業文化的塑造與落地:知行合一的力量》《管理者的角色認知與能力轉型》 《打造人才供應鏈—選人、用人、育人、留人》
陳雨點
前華為集團人力資源總裁助理
《區域組織變革》 《打贏班長的戰爭》 《華為價值鏈管理體系》 《從戰略到執行特訓營》 《華為績效與薪酬管理》 《基于戰略的人才規劃》 《華為企業文化和變革管理》 《華為企業文化和干部管理》 《企業戰略規劃和解碼工作坊》 《領導力及干部管理體系建設》 《HR三支柱建設與HRBP能力轉型》 《聚焦華為戰略落地工具:PBC績效管理》
寶洪江
華為人力資源專家,前華為、騰訊、網易人力資源負責人
《資源終會枯竭,唯有文化生生不息-華為企業文化實踐》 《猛將必發于卒伍,宰相必取于州郡-華為干部管理實踐》 《打造專業化隊伍,發展人才梯隊-華為任職資格體系實踐》 《以客戶為中心,以奮斗者為本-華為績效管理實踐》 《企業高管的人才經營課》《任職資格與人才梯隊建設》 《轉身90天-從骨干到團隊管理者》《原力覺醒:自內而外打造企業文化》《從戰略到執行:通過績效管理實現團隊業績》
杜祥林
華為技術有限公司管理顧問、華為大學教授
《管理者角色認知》 《高績效團隊建設》 《點燃激勵的火炬-優秀領導卓越的激勵技巧》 《員工管理藝術案例研討-員工管理高爾夫》 《組織高效執行的生命密碼》 《四大神器解決績效管理難題》 《員工激勵與組織氛圍建設》 《打破部門墻-跨部門團隊合作》 《BLM-戰略解碼到落地執行》 《企業人才戰略管理》 《企業文化如何打造如何落地》《LTC-行業客戶解決方案銷售技巧》 《客戶拜訪與溝通》 《客戶關系拓展》
蔣偉良
原華為組織變革副總監,著名戰略、人力資源與流程變革咨詢專家
《HR如何有效支持業務伙伴》《變革管理》《流程優化和管理》《任職資格與寬帶薪酬設計》
盧銳
中山大學管理學院教授、博士生導師
《會計信息與高管薪酬》《管理會計與價值創造》《公司財務報表分析》《逆境突圍的道與術:超越財務》
沈宗軍
原華為人力資源管理專家,原華為大學高級講師
《華為人力資源管理實踐》《華為價值鏈管理體系》《華為企業文化與實踐》《績效管理實踐》《華為HRBP運作實踐》《華為干部管理實踐》《華為人才鏈管理體系》《薪酬管理實踐》《華為組織管理實踐》《企業招聘體系建設》《面試方法與技巧》
孫波
中國勞動關系學院副教授,華夏基石集團高級合伙人
《基于營造企業道場的卓越領導力》 《團隊管理升級與動力激發》《績效管理》 《招聘管理與素質模型》 《招聘管理與面試技巧》 《回歸本源看績效》 《戰略性人力資源管理體系》 《系統轉型與變革--標桿企業管理實踐學習與分享》 《時代背景下的組織與人力資源管理創新--人與組織關系的重構》
張遠坤
人力資源管理實戰培訓專家兼資深顧問,北大、中大、浙大、廈大等高校EMBA總裁班特聘講師
《戰略人力資源管理》《目標與績效的關鍵技巧》《非人管理與企業業績倍增》《管理復制》《公司運營與股權激勵》《卓越領導藝術》《目標與績效管理》
許林芳
阿里巴巴新商業學院教師
企業管理三板斧、阿里政委體系及落地、企業文化構建及落地、績效管理、企業人才培養、銷售鐵軍的打造
云霞
中集集團人力資源總監
《薪酬體系設計》《激勵與保留》《管理者應該了解的人力資源管理——標桿企業人力資源管理之道》《非人力資源的人力資源管理》
錢慶濤
原華為人力資源管理專家
《非人力資源經理的人力資源管理》 《人才選聘與梯隊建設》《戰略人力資源管理與員工能力開發》《績效管理與員工溝通輔導實戰特訓營》《HRBP人力資源專業技能提升》 《高效招聘與面試技巧提升》《向華為學習:招聘體系構建與面試技巧提升》《向華為學習: 績效管理體系建立與推行落地》
趙磊
中國人力資源研究資深顧問、高級咨詢師
《現代企業人才管理—如何選拔和招聘》《量化授權與有效激勵》《企業治理結構與股權設計》《高績效團隊建設與有效溝通》《高效組織設計》,《基于能動導向的流程管理體系設計》《人力資本與管理層激勵》《崗位評價與薪酬體系設計》《 企業文化與組織建設》《勝任崗位素質模型設計與應用》
蔡巍
知名人力資源管理實務專家
《卓越經理人的績效管理》《KPI實戰訓練營》《 KBI、BSC績效技術與實施方略》《企業績效考核與薪酬體系設計實戰特訓班》《平衡計分卡實戰訓練營》
劉成熙
臺灣著名律師,曾任雍華國際電子有限公司CEO
《企業戰略管理與經營決策 》《全局思維訓練》《戰略解碼》《戰略解碼與戰略績效管理落地》《關鍵思考技巧訓練》《向阿里學管理-打造卓有成效的中層管理梯隊》《行動學習與群策群力解決問題-工作坊》《OKR管理實踐與應用技巧》《卓越領導力的六項修煉》《高績效教練》《從戰略到績效-領導力提升項目訓練營 》《成功領導者的決斷力技巧 》《企業價值創新與再成長之道 》《無邊界管理與高效組織協作》
丁守海
中國人民大學應用經濟學院教授、博士生導師
《華為的管理創新》《解密華為的企業文化》《華為的營銷管理》《以客戶為中心的運營管理——以華為為例》《華為的人力資源管理創新》《打造卓越執行力——以華為為例》《戰略人力資源管理》《激勵型薪酬設計》《招聘與面試管理》《組織行為學》
50條
上一頁
1
2
3
下一頁
師資導航
戰略管理
新基建
股權激勵
金融科技
數字化轉型
國企改革
宏觀政策
企業戰略
商業模式
國防軍事
領導藝術
領導力
執行力
語言藝術
市場營銷
品牌管理
銷售
客戶管理
網絡營銷
危機管理
營銷策劃
國際貿易
人力資源
選育用留
培訓師
企業文化
人才戰略
績效薪酬
財務金融
稅務籌劃
財務管理
并購重組
企業上市
資本運營
投資理財
經營管理
管理溝通
心理學
商務禮儀
沙盤模擬
管理運營
華為
小米
阿里
法律實務
國學思想
曾國藩
養生
歷史
王陽明
孫子兵法
易經風水
儒釋道法
項目管理
行業專家
酒店餐飲
通信
能源
醫藥
銀行
汽車
房地產
生產運營
供應鏈
智能制造
生產管理
公共管理
區域經濟
招商
黨政
三農
總裁課程
中國社科院《二十大精神與兩會政策
杭州-阿里巴巴政委實訓營
中國EMBA(工商管理)研修班
中國制造業EMBA領軍人才賦能課程
歐洲大學商學院(EU)博士學位DBA項目
新基建工程總承包與投融資總裁高級
清大高級工商管理(建筑行業)總裁研
北京大學區域經濟發展與中國企業家
北京大學首席人力資源執行官(CHO)
企業領導者財稅管理與風險管控研修
管理名師
丁守海
江英
竇毅
臧日宏
劉善超
徐旻
鐘彩民
沈宇庭
王宣喻
嚴小云
張鼎昆
張銀杰