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企業內訓
領導素養
【劉衛平】
黨的二十大精神解讀
中共上海市委黨校教授 劉衛平博士一、黨的二十大召開的重要背景(一)是應對我黨面臨新形勢新挑戰需要1、當前國際形勢挑戰2、當前國內形勢
【劉洪兵】
新任管理者角色定位和心智修煉
遵循“中學為體,西學為用”的基本原則,將西方系統的管理邏輯與中國傳統管理哲學相結合,剖析了適合中國企業的基本管理方法和管理理念,充分體現了理論的系統性、嚴謹性和工具的靈活性、多樣性。整個課程以“...
【楊帆】
卓越領導之道與中國式領導力再造
【課程名稱】《卓越領導之道與中國式領導力再造》【課程背景】環境在變、對手在變、客戶在變、員工也在變。企業已經進入嶄新時代,外部和內
【康建鵬】
突破性領導力覺醒
中國企業是管理過度而領導不足,領導應在很大層面上是培養人。企業需要管理者的領導力突破和覺醒, 認識自己的長處和弱點,成長為一個更好的自己,一個更受歡迎的合作者,一個更睿智的領導者!提升權力之外的...
【岳慶平】
國學智慧與人生修養
一、國學智慧概述 二、儒學智慧與人生修養 三、道學智慧與人生修養 四、佛學智慧與人生修養 五、人物智慧與人生修養 六、在學習中增長智慧
【?邱昭良】
系統思考應用實務
系統思考,作為國際組織學習大師彼得·圣吉所稱的“第五項修煉”,是處理復雜問題、制定睿智決策、推動持續成長、凝聚集體智慧的最新方法。系統思考可以培養團隊整體思考的能力,克服本位主義和局限思考,提升...
【竇毅】
華為領導力
【課程背景】2018年,華為公司的全年營收首次突破1000億美元。2019年10月,華為公司公布前三季度的營收數據,達到6108億元,同比增長超24 4
【楊立華】
中國哲學精神
楊立華模塊一 盡心知性:孟子哲學的精神1、“予豈好辯哉?”2、“耳目之官不思”3、盡心知性4、性善5、仁與必然6、天爵與人爵模塊二 知義
【楊臺軒】
情商、領導力與情緒競爭力
自己干了領導了,帶下屬了,也看了幾本書,反過來對照著思考團隊里的成員彼此互動的關系,從客觀的角度去評估他們每個人在團隊里的才華,才能,與貢獻,價值,才深刻的體會到其中的奧妙—— 關鍵的樞紐是在于E...
【谷振詣】
《鬼谷子》縱橫術:贏的策略
《鬼谷子》縱橫術:贏的策略 谷振詣:中國青年政治學院教授。畢業于北京大學哲學系,邏輯學碩士。主要從事邏輯學、批判性思維和思維方法論的教學與研究。其作品《批判性思維教程》被北京市教委評為“2008年北京...
【王晨陽】
知行合一的王陽明心學管理智慧
國學知識完整系統,邏輯清晰。 深入淺出,生動中蘊含哲理。 古今案例融合一起,更貼近現代人的理解。王晨陽老師其他心學相關課程。
【潘誠】
企業家精神回歸與自我修煉
如何構建商業文明,重塑企業家精神,協調人與物,人與人,人與內心的秩序關系,以實現社會理想、企業成長和個人幸福的三重良性互動,正是商業倫理和企業家精神研究的價值所在。
【馬成功】
教練技巧
認識與深刻理解經理人的“教練”角色; 在日常管理工作中形成教練行為習慣; 重點訓練,熟練掌握教練技巧中的五個原則,練習標準的管理語言; 重點訓練,熟練掌握教練技巧中的五個步驟,進行現場策劃和實戰...
【孫學敏】
哲學思維與領導力
哲學思維作為系統的反思性的批判性思維活動,它可使領導者因邏輯分析而言行條理,因反思活動而思想深刻,因宏大視野而關照全局,因辯證思維而頭腦靈活,因憧憬理想而滿懷希望,因高度概括而精神豐富,因理性信...
【陳衛中】
阿里巴巴領導力
阿里巴巴,本身作為一個從小企業發展而大的案例原型,目前有著業內最大的B2B、C2C和B2C平臺數據庫,我們試圖追尋總結這十六年來的發展經驗、痛和糾結,同時整理千萬數量級客戶的創業故事、營銷心得,將其中最寶...
【夏琳】
陽光心態和職場正能量
課程背景:在職場當中,每個人每天都要面對著各種各樣的問題和壓力,疲于應付。然而事件本身和事件對自身的影響,并不是完全相關,換而言之
【錢蓬】
領導力發展基礎(FBL)
(含電腦情景模擬)課程目標“ 領導力不是只有少數人才具有的專屬人格魅力,普通人運用系統 方法,也可以將自己最好的潛力發揮出來。當每
【劉大洋】
企業家精神與領導藝術
第一章何謂企業家1 西方經典理論對于企業家的描述與解釋2 亞當·斯密的三要素論分析以及企業家歷史發展軌跡的總結3 薩伊的四要素理論分析及
【陳慧】
互聯網時代的領導力與職業發展
企業管理者如何更好地定位自己的角色,如何在企業更好地發展自己,是企業和管理者共同關注的話題。本課程使用人力資源管理和心理學的理論與知識,幫助企業管理者明確自身的定位,謀求更好的職業發展。課程時間...
【尹崇陽】
五維學習力
本課程將從認知心理學與腦神經科學的角度出發,揭示學習的本質與流程,并從自身、生活、工作、榜樣、書本五個維度,提供有效學習方式,助力學員提升學習能力,建立成長心態,助力績效創造,使其未來在職業發展...
【張立言】
中國式情境領導力
領導是一門藝術,針對不同類型的員工,必須要采取不同的領導風格。只有這樣,才能有效發揮領導力,真正做到“一把鑰匙開一把鎖”。有些管理者坦誠地表達,自己搞不定某一類型的員工。有的員工確實很有才干,但...
【張科平】
價值領導與領導藝術
【培訓收益】1、價值領導的內容與作用;2、對“領導”研究的三個階段;3、提升領導價值理論的實踐與運用;4、提升價值領導的十大理念?!菊n
【寇家倫】
卓越領導者核心能力塑造
深入淺出地分析影響高層管理者(職業經理人)績效水平的各種因素分析與高層管理者角色分析,通過高層管理者的角色分析引導學員了解高層管理者的核心能力,向學員闡明哪些因素是可以改變的,提升領導能力最便捷...
【許宏】
領導者“外王內圣”修煉
全面闡述領導力領域的“道、法、術”,融會貫通國學領導力的理論、方法、應用三個層面;如何決策?如何馭人?如何保證組織的執行力?越來越多的企業已經把怎樣做領導、怎樣快速培養領導能力擺上了重要日程,那...
【李志宏】
大客戶銷售組織突破
原 IBM 全球企業咨詢高級合伙人、IBM 認證的 Top Talent 頂級人才、 現任道可智庫創始人兼總導師李志宏教授,基于世界 500 強企業以及 1000 家 中國企業的最佳實踐經驗,凝練成一套大客戶銷售經典...
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