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      北京大學首席人力資源執行官(CHO)研修班

      UPDATETIME:2023-12-06
       在線咨詢    報名表下載     
      開課時間: 2023年12月23日  學習費用: 32800元   
      咨詢報名:
      010-62797895 13439064501 陳老師

      課時安排: 一年,每月上課一次,一次兩天,共20天課程。
      參訓對象: 企業人力資源分管副總/總監/行政主管及人力資源部其它管理人員;企業 董事長、總經理等決策層與高管層人員。
      近期課表: 12月23-24日北大首席人力資源執行官(CHO)研修班開課通知    

      課程簡章

      【教育單位】 北京大學是教育部直屬的國家重點 大學,位列國家“雙一流”大學和學科建 設首位。北京大學經濟學院始于1902年的 京師大學堂商科和1912年的經濟學門(系) 是北京大學歷史最悠久的院系之一,也是 中國高等院校中最早建立的專門的經濟系 科。北京大學經濟學院的馬克思主義政治 經濟學、西方經濟學、國際經濟學、中外經濟史學等學科傳統深厚,享譽學界 。財政學、金融學、風險管理與保險學、人口資源與環境經濟學等新興學科特 色鮮明,發展迅猛。目前經濟學排名已經進入全球ESI指數的前1%行列,居國內 領先地位。研究成果對我國的經濟改革與社會發展產生著重大的影響和推動作 用,為改革開放和新時代中國特色社會主義建設做出了重要的智力貢獻。 北京大學經濟學院是國家教育部確定的“國家經濟學基礎人才培養基地” 和“全國人才培養模式創新實驗區”。教育目標是為未來大師級的學者、大企 業家、大科學家、大政治家注入優秀的“基因”。其悠久的歷史、深厚的學術 底蘊、重要的學術地位、不斷創新的人才培養模式,吸引著來自全國乃至世界 各地的優秀學子。 

      【研修背景】 企業變革與創新成為現代企業健康持續發展一個常態,其業務模式變革、 組織文化變革和價值導向變革要求企業員工在自我與企業關系認識、自我與工 作認識、自我與同事關系的認識上都要不斷調整并形成新的認知。而人力資源 管理作為現代企業制度中的重要組成部分,目前已經逐漸被納入到企業發展戰 略規劃中,成為企業謀求發展壯大的核心因素,也是企業在市場競爭中立于不 敗的至關重要的因素。 “北京大學首席人力資源執行官(CHO)研修班”致力于創新時代環境下的人力資源管理實戰課程,從夯實管理基礎,更新人本理念、提升戰略高度的角 度來培養擁有專業知識水平、企業發展戰略視野、較強的對內外環境快速變化 的判斷和應對能力優秀的人力資源執行官,以促進企業人力資源管理工作全面 創新發展,發揮人力資源管理的戰略杠桿效應,促進企業戰略目標的達成與實現。

      【課程價值】 權威師資力量 北京大學及名校資深教授和國內各領域的頂級權威專家,實現學院派和實 戰派完美結合。 教學模式豐富 課堂講授、小組討論、案例分析等。 課程體系與時俱進 課程設計與時俱進,注重操作性及實戰性。 行業交流知行合一 組織專業講座、學習分享、校友論壇、企業拜訪、班級團隊建設等系列活 動,提供學習實踐和交流合作的資源平臺。加入北京大學校友網絡,與來自不 同領域的校友交流碰撞。 

      【招生對象】 企業人力資源分管副總/總監/行政主管及人力資源部其它管理人員;企業 董事長、總經理等決策層與高管層人員(建議集團或公司人力資源部門經理級 別以上同時參加)。 

      【服務管理】 由經驗豐富的班主任專職管理,確保良好的教學質量及教學環境。班主任 組織選舉班委會,組織學員聽取專家講座、參與專業研討、參加豐富多彩的學 生活動,使您的學習經歷更加充實。

      【課程安排】 

      擬安排以下主要課程。具體授課以實際安排為準。

      模塊一:【通用課程】

      人力資本經濟學

      新形式下的人力資源管理

      組織行為學

      管理心理學

      TTT培訓師培養

      傳統文化與領導力哲學

      模塊二:【專業課程】

      戰略人力資源管理

      創新組織的人力資源管理  

      選人用人與培養人 

      能力素質模型的建立與應用

      績效管理與員工激勵 

      最佳雇主的塑造  

      員工關系管理與勞動爭議處理

      企業大學與培訓體系建設

      模塊三:【標桿人本文化】   

      奈飛文化

      海爾文化

      華為文化

      【師資介紹】 擬安排以下主講老師,具體授課以實際安排為準

      張亞光: 北京大學經濟學院副教授,博士生導師;現任北京大學經濟學院副院 長,黨委委員;北京大學人文社會科學研究院工作委員會委員。 

      秦雪征:北京大學經濟學院副院長、教授、博士生導師;北京大學中國衛生經 濟研究中心,客座研究員。

      李 虹:北京大學經濟學院教授,博士生導師;北京大學首都發展研究院副院; 北京大學國家資源經濟研究中心主任。 

      唐興通:創新增長顧問、社群營銷專家,專注創新研究 20 年。全球創新大師EM·羅杰斯先生在中國合作者與翻譯。硅谷創新教練杰弗里·摩爾(微 軟、salesforce 等轉型顧問)在中國合作者。 

      王 霆:中國政法大學商學院教授,博士生導師,學術委員會主席。國家公派 美國斯坦福大學訪問學者。目前擔任中國政法大學人力資源開發與管 理研究中心主任。曾擔任中國政法大學商學院副院長,MBA 教育中心副 主任。2012 年入選教育部“新世紀優秀人才支持計劃”。 

      張一弛:北京大學光華管理學院教授,兼任光華管理學院創新與創業中心執行 主任。研究成果曾獲北京大學科研成果一等獎和北京市哲學與社會科 學研究成果二等獎。 

      王新超:北京大學光華管理學院副教授。主要研究興趣:員工激勵,領導行為, 人員選拔與培訓,組織咨詢診斷。 

      翔:北京大學心理與認知科學學院副教授,副院長;心理與行為健康北京市重點實驗室副主任;中國社會心理學會應用心理學分會副秘書長; 中國心理學會工業心理學分會理事。 

      張智勇:北京大學心理與認知科學學院副教授;北京社會心理學會理事副秘書長。主要研究興趣:管理心理學、領導技能開發、社會心理學、人格 結構。 

      許玉林中國人民大學勞動人事學院教授,美國加州伯克利大學高級訪問學者, 博士生導師;中國人民大學人力資源開發與咨詢中心高級咨詢顧問。 

      丁守海:中國人民大學教授;中國人民大學國民經濟管理系副主任;曾任深圳華為技術有限公司市場部和人力資源部高管。

      【學習時間】 一年,每月上課一次,一次兩天,共20天課程。

      【授課地點】 北京大學 

      【證書管理】 學完全部課程并考核合格后, 由北京大學頒發學校統一編號的培 訓結業證書,證書蓋北京大學公章, 證書編號可登陸北大網站查詢;并可 通過結業證書申請北大校友卡,享受 北大校友待遇。

       【學費標準】 培訓學費:¥32800 元/人/期,上課期間食宿及其它費用自理。 培訓學費由北京大學財務部在開班前統一收取,開具中央非稅收入統一票 據,并嚴格執行有關財務規定。請學員將學費匯至北京大學帳戶。

      【匯款方式】 名:北京大學 開戶行:工行北京海淀西區支行 帳 號:0200004509089131151 在匯款單“用途”欄里務必填上“經濟學院+CHO研修班+學員姓名”。 匯 款后請將銀行匯款回單復印件發送給教務組。 

      【報名流程】 填寫報名表→郵寄報名材料和照片→繳納學費→發入學通知書→報到入學
      ◆ 申請報名:申請者可通過電話索要報名表報名。 報名表填寫后請用電子郵件發送,并同時郵寄報名材料和照片,包括本人身份 證、學歷證明及交費單據。
      ◆ 確認回訪:經審查合格者,發“交費須知”。
      ◆ 繳納學費:學員收到“交費須知”后,按要求交納全部學費。
      ◆ 入學通知:學員交納學費到賬后,將按照北京大學的有關規定開具行政事業 單位統一票據并發入學通知書。
      ◆ 報到入學:交完費用的學員將辦理入學手續。學員將與經濟學院簽訂《北京大學社會招生非學歷繼續教育培訓項目協議書》。 

      【聯系方式】 聯系電話:13439064501  聯系地址:北京市海淀區頤和園路5號,北京大學經濟學院

      課 程 表

      12月23-24日北大首席人力資源執行官(CHO)研修班開課通知
      12月23日 課程:《以“新經濟”走向未來》崔建華 北京大學經濟學院黨委書記 12月24日 課程:《管理溝通與組織賦能》李愛華 中國人民大學繼續教育學院企業文化項目負責人
      10月14-15北大首席人力資源執行官(CHO)研修班開課通知
      10月14日 上午《當前勞動關系面臨的挑戰》下午 《員工關系管理與勞動爭議處理》楊衛華 企業法律風險防范實戰專家 10月15日 《從公司戰略看人才的選用育留》?周萬亮 資深領導力顧問
      7月8-9日北大人力資源執行官(CHO)研修班開學通知
      7月8日 《人性心理與文化》 張智勇 北京大學心理與認知科學學院副教授 7月9日 《董事會治理與企業高層人才梯隊建設》 徐斌 國家第一位人才系主任、教授、博士
      5月13-14日北京大學首席人力資源執行官(CHO)研修班課表
      5月13日 上午 《人力資本與經濟發展》李虹 北京大學經濟學院教授,博士生導師。北京大學首都發展研究院副院長。北京大學國家資源經濟研究中心主任 5月13日下午-5月14日 《績效考核與員工激勵》王新宇 北京職信力管理技術有限公司首席顧問。女本科畢...
      3月25-26日北京大學首席人力資源執行官(CHO)研修班課表
      3月25日 上午《傳統文化與領導力》張亞光 北京大學經濟學院長聘副教授,博士生導師;?北京大學經濟學院副院長 3月25日下午-3月26日《現代企業戰略人力資源管理》王霆 中國政法大學商學院教授、博士生導師,學術委員會主席
      9月24-25日北京大學首席人力資源執行官(CHO)研修班課表
      9月24日 《華為企業文化及其建設經驗》竇毅 曾任華為公司海外國家、某互聯網公司副總裁,曾任神州數碼公司北方區、某軍工企業產品總經理,9月25日 《組織行為學》張智勇 北京大學心理與認知科學學院副教授,北京社會心理學會理事,副秘書長
      5月28-29日北京大學首席人力資源執行官(CHO)研修班課表
      5月28日 《組織行為學》張智勇 北京大學心理與認知科學學院副教授,北京社會心理學會理事。副秘書長 5月29日 《華為企業文化及其建設經驗》竇毅 曾任華為公司海外國家、某互聯網公司副總裁,曾任神州數碼公司北方區、某軍工企業產品總經理
      3月26-27日北京大學人力資源總監(CHO)研修班課表
      北大人力資源總監3月26-27日課表:3月26日 《組織行為學》張智勇 北京大學心理與認知科學學院副教授,北京社會心理學會理事。副秘書長 3月27日 《華為企業文化及其建設經驗》竇毅 曾任華為公司海外國家、某互聯網公司副總裁,曾任神州數碼公司北方區...
      12月18-19日北京大學首席人力資源官(CHO)研修班課表
      12月18日上午 《老齡時代與勞動力市場改革》秦雪征 北京大學經濟學院副院長,教授,博導。 12月18日上午-12月19日 《現代企業戰略人力資源管理》王霆 中國政法大學商學院教授,博士生導師,學術委員會主席

      核心師資

      學員企業

      學習感言

      課程相冊

      11月人力資源總監實戰班【課程回顧】
      團隊建設,企業真正的核心競爭力的來源。團隊是指一種為了實現某一目標而由相互協作的個體所組成的正式群體。是由員工和管理層組成的一個共同體,它合理利用每一個成員的知識和技能協同工作,解決問題,達到共同的...
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